Le Centre Entrepreneuriat du Littoral (CEL) – Pépite Hauts-de-France Ouest est un service transversal de l’Université du Littoral Côte d’Opale. Il a pour mission de concevoir et de mettre en œuvre le programme entrepreneurial de sensibilisation, de formation et d’accompagnement des étudiants bénéficiant du Statut National de l’Etudiant-Entrepreneur (SNEE) sur une partie du territoire des Hauts-de-France.

La mission confiée consiste à assurer la communication du Pépite et de ses campus, tant en interne qu’en externe. De manière occasionnelle, la personne recrutée pourra être amenée à accompagner des étudiants-entrepreneurs (formation interne prévue).

Activités principales :

·         EN COMMUNICATION :

–          Organiser, mettre en place et réaliser des actions de communication

–          Créer des contenus multimédias afin de faire évoluer l’image du CEL – Pépite Hauts de France Ouest

–          Gérer la communication des différents évènements en présentiel et virtuel

–          Développer et animer les réseaux sociaux, le site internet et produire du contenu pertinent, attractif et adapté à chaque support de communication

–          Réaliser des vidéos (conception, montage, mise en ligne), des plaquettes de communication, des affiches, des diaporamas…

–          Mettre en place un planning de publication et les animer

·         EN ENTREPRENEURIAT :

–          Créer des outils et des contenus pédagogiques digitaux en entrepreneuriat

–          Accueillir, conseiller et accompagner les étudiants entrepreneurs

–          Informer les étudiants sur le Statut National de l’Etudiant Entrepreneur (SNEE)

–          Collaborer et apporter un soutien à la recherche dans le domaine de l’entrepreneuriat

– Participer aux forums, salons, colloques régionaux relatifs à l’entrepreneuriat

Conditions particulières d’exercice :

Le poste est basé sur l’un des sites de l’Université du Littoral Côte d’Opale, selon le profil et domiciliation de la personne.

Des déplacements sont à prévoir sur les 4 pôles de l’Université (Dunkerque, St Omer, Calais et Boulogne/Mer), le territoire Hauts de France (Aisne, Oise, Somme, Lille) et occasionnellement au niveau national. La voiture et la mobilité sont indispensables.

Il ou elle travaillera sous l’autorité du directeur du CEL – Pépite Hauts-de-France Ouest et en relation avec l’équipe.

Il ou elle travaillera en collaboration avec les différents acteurs régionaux de l’entrepreneuriat.

L’agent contribue à la mise en œuvre de la politique de développement durable et de responsabilité sociétale et environnementale (DD&RSE) de l’établissement, en intégrant dans ses activités les dimensions environnementales (réduction de l’empreinte carbone, sobriété énergétique et de ressources), sociales (égalité, inclusion, qualité de vie au travail) et éthiques (transparence, déontologie).

Durée hebdomadaire de travail : 36 h 30 semaine

Type de contrat : Contrat à durée déterminée du 01/04/2026 au 30/09/2026, potentiellement renouvelable.

Salaire brut indicatif : selon grille de la fonction publique (catégorie B)

Affectation géographique : Calais, Dunkerque ou Boulogne sur Mer (selon profil de la personne)

Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation avant le 28 février 2026.

Connaissance, savoir :

–          Diplômé Licence minimum (bac +3)

–          Expérience exigée au sein d'entreprises, collectivités, services publics en création de contenu

–          Connaissance souhaitée des techniques d’accompagnement de projet de création d’entreprise

–          Maîtrise de la chaine graphique dans son ensemble

–          A l'aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux

–          Autonome sur les outils de création graphique (Photoshop, InDesign, Illustrator) et idéalement du montage vidéo

Savoir-faire :

–          Autonomie dans le travail

–          Ouvert à évoluer dans un environnement propice au changement

–          Sens du contact, de l’écoute et aisance relationnelle

–          Esprit d’analyse, d’organisation et d’anticipation

–          Esprit d’équipe et d’entreprise

–          Maîtrise parfaite de la langue française (écrite/orale)

Savoir être :

–          Esprit d’équipe

–          Être curieux, créatif, organisé et force de proposition

–          Devoir de confidentialité

–          Savoir s’adapter