OFFRE D'EMPLOI

Chargé de projet en entrepreneuriat (H/F)

Structure

ULCO

Localisation

BOULOGNE SUR MER

Filière

BIATSS

Type d’offre

Contractuel - CDD

Fonction publique

Catégorie B

Corps du poste

Technicien

Spécialité

Chargé de projet en entrepreneuriat

Emploi-type

J4A41 – Technicien(ne) en formation et en orientation-insertion professionnelle

Niveau d’études

BAC +5

Niveau d’expérience

Expérience souhaitée ou stage au sein d'entreprises, collectivités, services publics, etc. en gestion de projet, ingénierie pédagogique, animation ateliers, accompagnement de projet…

Prise de poste

15/01/25

Quotité

Temps complet

Date limite des candidatures

18/12/2024

Durée du contrat

CDD de 3 mois, éventuellement renouvelable

Rémunération brute

1836

Chargé de projet en entrepreneuriat (H/F)

Employeur

Rejoignez l’ULCO, l’Université à dimension humaine

Depuis 1991, l’Université du Littoral Côte d’Opale est un acteur majeur de l’enseignement supérieur et de la recherche dans les Hauts-de-France. Pluridisciplinaire et multipolaire, l’ULCO se caractérise par sa dimension humaine. Avec ses méthodes d’enseignement innovantes, une forte proximité avec les équipes, l’ULCO offre un cadre propice à l’acquisition des connaissances et au dialogue, pour un plein épanouissement de chacun.

En bref :

10 000 étudiants
4 campus (Boulogne-sur-Mer, Calais, Dunkerque et Saint-Omer)
1 000 personnels dont 500 enseignants
+ de 100 diplômes accrédités
3 pôles disciplinaires de recherche en prise avec les grands enjeux de notre époque et les problématiques des territoires

Présentation du service

 Fonctions :
Branche d ‘activités professionnelles (BAP) : J Gestion et Pilotage

Métier ou emploi type* : J4A41 – Technicien(ne) en formation et en orientation-insertion professionnelle

  

Fiche descriptive du poste

Catégorie : B

Corps : Technicien

 

 

 Affectation

Administrative : Boulogne sur Mer

Géographique : Boulogne sur Mer

Mission

 Missions
Activités principales :

– Créer et mettre en place tous types d’actions en faveur de l’entrepreneuriat, en coordination avec l’équipe du service et les enseignants (conférences, journées thématiques, ateliers de créativité…)

– Contribuer au développement de l’activité et l’animation du site

– Accueillir, conseiller et accompagner les étudiants dans leur projet de création d’activités (entreprises, associations, professions libérales, etc.).

– Informer les étudiants sur le Statut National de l’Etudiant Entrepreneur (SN2E) – dispositif PEPITE

– Contribuer à développer un réseau de partenaires

– Collaborer et apporter un soutien à la recherche dans le domaine de l’entrepreneuriat

– Assurer certaines tâches administratives

– Exercer une activité de veille sur la documentation associée à l’entrepreneuriat.

– Participer aux forums, salons, colloques régionaux relatifs à l’entrepreneuriat

 

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les 4 pôles de l’Université (Dunkerque, St Omer, Calais et Boulogne/Mer), le territoire Hauts de France et occasionnellement, aux niveaux national et international.

 

 Diplôme exigé : Master Bac +5 minimum

 Conditions particulières d’exercice (NBI, régime indemnitaire – groupe de fonctions IFSE …) :

Encadrement : NON Nb agents encadrés par catégorie : … A – … B – … C

Conduite de projet : OUI

Compétences attendues

Compétences*
Connaissance, savoir :

– Expérience souhaitée ou stage au sein d’entreprises, collectivités, services publics, etc. en gestion de projet, ingénierie pédagogique, animation ateliers, accompagnement de projet…

– Connaissance de l’écosystème entrepreneuriale régionale

– Connaissance du fonctionnement d’un établissement d’enseignement supérieur

– Voiture indispensable

 

Savoir-faire :

– Sens du contact, de l’écoute et aisance relationnelle

– Esprit d’analyse, d’organisation et d’anticipation

– Connaissance de l’ingénierie pédagogique

– Maîtrise des techniques d’accompagnement de projet de création d’entreprise

– Capacité à animer un atelier devant des publics

 

Savoir être :

– Esprit d’équipe

– Autonomie dans le travail

– Être curieux

– Devoir de confidentialité

 

Les avantages à rejoindre l’Université du Littoral Côte d’Opale

  • Selon votre rythme de travail, bénéficiez jusqu’à 50 jours de congés et ARTT par an
  • Un fort engagement en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
  • Une offre de formation variée pour le développement des compétences des personnels
  • Participation aux frais liés à un abonnement de transports publics domicile / travail
  • Transports en commun gratuits dans les agglomérations de Dunkerque et Calais
  • Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)
  • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine, selon les nécessités et l’organisation du service
  • Des offres sportives, culturelles et de loisirs pour tous les agents
  • Aides et prestations sociales
  • L’établissement est conventionné par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)
  • Possibilité de restauration collective

Contact

1ère phase de sélection : sur CV et lettre de motivation.

2ème phase de sélection : entretien

 

Merci de bien vouloir nous transmettre impérativement une adresse électronique afin de pouvoir vous convoquer aux épreuves.

Date limite de réception des lettres de motivation et des CV : 15/12/2024

Envoyer une lettre de motivation accompagnée d’un CV

et d’une photo uniquement par mail à : marie.degryck@univ-littoral.fr

à l’attention de : Marie DEGRYCK

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