OFFRE D'EMPLOI

Gestionnaire des ressources humaines - BULCO DK (H/F)

Structure

BULCO DUNKERQUE

Localisation

Bibliothèque de l’Université du Littoral Côte d’Opale (BULCO)

Filière

BIATSS

Type d’offre

Contractuel - CDD

Fonction publique

Catégorie B

Corps du poste

Adjoint technique

Spécialité

RESSOURCES HUMAINES

Emploi-type

Gestionnaire des ressources humaines

Niveau d’études

BAC + 2

Niveau d’expérience

une expérience significative en bibliothèque ou centre de documentation

Prise de poste

15/10/24

Quotité

Temps incomplet

Date limite des candidatures

20241010

Durée du contrat

CDD de 3 mois, éventuellement renouvelable

Rémunération brute

1806

Gestionnaire des ressources humaines - BULCO DK (H/F)

Présentation du service

Rejoignez l’ULCO, l’Université à dimension humaine

Depuis 1991, l’Université du Littoral Côte d’Opale est un acteur majeur de l’enseignement supérieur et de la recherche dans les Hauts-de-France. Pluridisciplinaire et multipolaire, l’ULCO se caractérise par sa dimension humaine. Avec ses méthodes d’enseignement innovantes, une forte proximité avec les équipes, l’ULCO offre un cadre propice à l’acquisition des connaissances et au dialogue, pour un plein épanouissement de chacun.

En bref :

10 000 étudiants
4 campus (Boulogne-sur-Mer, Calais, Dunkerque et Saint-Omer)
1 000 personnels dont 500 enseignants
+ de 100 diplômes accrédités
3 pôles disciplinaires de recherche en prise avec les grands enjeux de notre époque et les problématiques des territoires

Mission

Sous l’autorité de la directrice de la BULCO et en lien avec la Direction des ressources humaines de l’ULCO, le MESR et les organismes de formation professionnelle, assurer la coordination administrative de la BULCO en prenant en charge le secrétariat de direction et la gestion du personnel.

  • Assister l’équipe de direction de la BULCO et en assurer le secrétariat
  • Être le référent Ressources Humaines : préparer et suivre les actes de gestion du personnel de la BULCO
  • Assurer le suivi du circuit administratif lié aux formations professionnelles et aux concours
  • Être le référent des emplois étudiants à la BULCO
  • Renseigner les tableaux de bord nécessaires au suivi de l’activité RH et aux enquêtes nationales
  • Accueillir et orienter les visiteurs (physique et téléphone)
  • Contrôler les pièces administratives transitant par la DAG, les classer et les archiver

Compétences attendues

 

Diplôme souhaité : BAC + 2 avec une expérience significative en bibliothèque ou centre de documentation

 

Connaissance, savoir :

 

·         Connaissances générales de la gestion des ressources humaines

·         Modes de fonctionnement des administrations publiques

·         Organisation et fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche publique

·         Appliquer les dispositions réglementaires

·         Utiliser les techniques de rédaction administratives (maîtrise)

·         Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe

·         Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée

·         Utiliser les logiciels spécifiques à l’activité

 

 

Savoir-faire :

 

•               Respecter la confidentialité

•               Avoir le sens de l’organisation

•               Maîtriser les logiciels spécifiques à l’activité ainsi que les outils bureautiques

•               Connaître l’organisation et le fonctionnement du SCD, de l’ULCO et de son environnement

•               Travailler en équipe

 

 

Savoir être :

 

·       Rigoureux et méthodique

·       Autonomie, discernement et sens des initiatives dans l’exercice de ses attributions

·       Capacité d’adaptation

·       Capacité à travailler en équipe

·       Aptitudes relationnelles

 

Contraintes :

 

·         Présence souhaitée aux heures de bureau (9 h 00 – 12 h 00 / 14 h – 17 h 00) de l’un des

·         4 agents de la DAG du lundi au vendredi et assurer la continuité de service en cas d’absence de l’un des agents

·         Respect du calendrier institutionnel

·         Multipolarité

Les avantages à rejoindre l’Université du Littoral Côte d’Opale

Contact

CV et lettre de motivation à l’attention de Mme BARRON Géraldine

recrutements.biatss@univ-littoral.fr

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