OFFRE D'EMPLOI

Post Doctorant -Projet CO2COAST

Structure

ULCO

Localisation

Wimereux

Filière

Enseignant

Type d’offre

Contractuel - CDD

Fonction publique

Catégorie A

Corps du poste

Post doctorant

Spécialité

développement algorithmique pour l’estimation des flux de CO2 à partir de capteurs satellite couleur de l’eau dans les eaux côtières.

Emploi-type

POST DOCTORANT

Niveau d’études

Diplôme exigé :Phd

Niveau d’expérience

12 MOIS

Prise de poste

à compter du 27 juillet 2025

Quotité

Temps complet

Date limite des candidatures

20250615

Durée du contrat

Contrat à durée déterminée de 12 mois

Rémunération brute

2500

Post Doctorant -Projet CO2COAST

Présentation du service

Affectation
 Administrative : Dunkerque

Géographique : Wimereux

 

Mission

Missions
Activités principales :

Ce CDD s’inscrit dans le cadre du projet CO2COAST financé par l’ANR. La personne recrutée sera en charge du développement algorithmique pour l’estimation des flux de CO2 à partir de capteurs satellite couleur de l’eau dans les eaux côtières.  

– Développement de l’algorithme et tests de sensibilité

– Application de l’algorithme aux données satellites de la couleur de l’eau.
– Activités de validation (analyses statistiques)

 

Diplôme exigé :Phd

 

Conditions particulières d’exercice (NBI, régime indemnitaire – groupe de fonctions  IFSE …) :

Encadrement : Non                                      Conduite de projet : Non

 

Compétences attendues

Compétences*

Connaissance, savoir : Bonne connaissance en océanographie biologique. Bonne connaissance en optique marin et en télédétection satellite de la couleur de l’eau.
Savoir-faire : Bonnes compétence en programmation et en traitement de données satellites et in situ.
Savoir être : Savoir travailler en équipe et autonomie

 

 

Les avantages à rejoindre l’Université du Littoral Côte d’Opale

  • Selon votre rythme de travail, bénéficiez jusqu’à 50 jours de congés et ARTT par an
  • Un fort engagement en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
  • Une offre de formation variée pour le développement des compétences des personnels
  • Participation aux frais liés à un abonnement de transports publics domicile / travail
  • Transports en commun gratuits dans les agglomérations de Dunkerque et Calais
  • Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)
  • Des offres sportives, culturelles et de loisirs pour tous les agents
  • Aides et prestations sociales
  • L’établissement est conventionné par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)
  • Possibilité de restauration collective

Contact

1ère phase de sélection : sur CV et lettre de motivation.

2ème phase de sélection : entretiens

Merci de bien vouloir nous transmettre impérativement une adresse électronique afin de pouvoir vous convoquer aux épreuves.

Date limite de réception des lettres de motivation et des CV : 1 mois à compter de publication 15/06/2025

 

Envoyer une lettre de motivation accompagnée d’un CV à l’attention de : Hubert Loisel

uniquement par mail à : hubert.loisel@univ-littoral.fr

 

 

Aller au contenu principal